Com o avanço da vacinação em todo o país, crescem as dúvidas de empregados e empregadores, das mais variadas áreas, sobre a caracterização da recusa à vacina contra a COVID-19 como motivo para [...]
Primeiramente, é preciso saber que para ter direito ao seguro-desemprego, o trabalhador terá que ser demitido SEM JUSTA CAUSA, e não pode estar recebendo nenhum [...]
Redução de custos, baixo desempenho, inadequação à política da empresa. Essas são algumas situações que podem motivar uma [...]
Justa causa é todo ato faltoso cometido pelo empregado que faz desaparecer a confiança e a boa-fé contratual existentes entre as partes, tornando insustentável o [...]
2ª Vara do Trabalho de Goiânia reconheceu a validade da dispensa por justa causa de trabalhador A Terceira Turma do TRT de Goiás confirmou sentença da 2ª [...]
É preciso se cuidar para que comportamentos imorais não reverberem no contrato de trabalho Mais do que os jogos em si, um dos assuntos mais comentados durante a Copa do Mundo de [...]
Vender o vale-refeição para ganhar um dinheiro extra é fraude? Advogado Marcelo Mascaro responde O vale-refeição é [...]
A 2ª Turma do TRT-MG confirmou a sentença que reconheceu a justa causa aplicada a um carteiro que violou e se apropriou de encomendas postais. A situação foi [...]
Justa causa é todo ato faltoso do empregado que faz desaparecer a confiança e a boa-fé existentes entre as partes, tornando indesejável o prosseguimento [...]
Para colegiado, trabalhador maculou a imagem do banco e dos colegas na maior rede social do mundo. “Não pode o trabalhador, baseado apenas em suas próprias [...]
